Апсолутни вишак вредности: карактеристике и примери

Последње ажурирање: 22. фебруара 2024
Аутор: y7rik

Апсолутни вишак вредности је концепт који је развио Карл Маркс, а односи се на разлику између вредности рада који производи радник и вредности коју добија као плату. У овом систему, капиталиста експлоатише радника захтевајући више радног времена него што је потребно за производњу вредности сопствених средстава за живот, присвајајући вишак као профит.

У овом контексту, апсолутни вишак вредности се добија продужавањем радног дана без пропорционалног повећања зарада, што резултира већом експлоатацијом радника. Пример за то би био радник који је ангажован да ради 8 сати дневно, али је приморан да ради 12 сати дневно без додатне плате за прековремени рад, при чему додатну вредност генерисану током ових сати послодавац присваја као профит.

Ова пракса је уобичајена у многим секторима привреде и један је од облика експлоатације радне снаге који је Маркс критиковао у својој теорији. Апсолутни вишак вредности је један од стубова капиталистичког система, где тежња ка профиту често има предност над правима и благостањем радника.

Примери како вишак вредности функционише у пракси за раднике.

Када говоримо о апсолутном вишку вредности, мислимо на најкласичнији облик експлоатације рада у капиталистичком друштву. У овом систему, радници су плаћени за одређени временски период, али вредност коју производе током тог времена превазилази вредност њихове сопствене радне снаге. Другим речима, послодавац профитира од рада запосленог, јер плаћа мање од стварне вредности онога што је произведено.

Јасан пример како вишак вредности функционише у пракси за раднике је случај фабрике где су радници ангажовани да раде 8 сати дневно. Претпоставимо да током овог периода производе робу у вредности од 100 бразилских реала, али њихове комбиноване плате износе само 40 бразилских реала. У овом случају, радници су генерисали вишак од 60 бразилских реала за послодавца, што је вишак вредности.

Други пример би била рачуноводствена фирма која запошљава стручњаке да раде 40 сати недељно, али исплаћује плату која не одговара пуној вредности пружених услуга. У овом сценарију, разлика између вредности обављеног посла и примљене плате је вишак вредности који послодавац добија.

Укратко, апсолутни вишак вредности је уобичајена пракса у радним односима, у којој радници производе више него што добијају заузврат, стварајући профит за послодавце. Важно је разумети овај концепт како би се борили за праведније и равноправније услове рада.

Разумевање како апсолутни вишак вредности функционише у експлоатацији рада.

Апсолутни вишак вредности је облик експлоатације рада који се јавља када су радници приморани да раде више него што је потребно да би произвели вредност еквивалентну њиховој плати. У овом систему, послодавац присваја вишак радног времена запосленог, остварујући профит без потребе за повећањем трошкова производње.

Да бисмо боље разумели како функционише апсолутни вишак вредности, важно је схватити да је вредност рада одређена временом потребним за производњу робе или услуга које обезбеђују опстанак радника и његове породице. Међутим, радник је приморан да ради дуже од овог неопходног времена, стварајући вишак вредности који послодавац присваја као профит.

Релатед:  Позитивна економија: карактеристике и примери

Јасан пример апсолутног вишка вредности је радник који ради 8 сати радног дана, али чија је плата еквивалентна само 6 сати рада потребних за производњу вредности његове радне снаге. 2 додатна сата која је запослени одрадио су вишак вредности који послодавац присваја као профит.

Стога је апсолутни вишак вредности облик експлоатације радне снаге заснован на продужавању радног времена преко онога што је неопходно, стварајући профит за послодавца без повећања трошкова производње. Важно је бити свестан овог експлоататорског механизма како би се обезбедили пристојни услови рада за све раднике.

Две врсте вишка вредности које је Маркс обрађивао: апсолутна и релативна.

Теорија вишка вредности је фундаментални концепт у раду Карла Маркса, који објашњава како капиталисти остварују профит експлоатацијом рада радника. Маркс је идентификовао две главне врсте вишка вредности: апсолутну и релативну.

Апсолутни вишак вредности настаје када капиталисти повећају радно време радника без пропорционалног повећања плата. То значи да радници производе више робе у дужем временском периоду, генеришући већи профит за капиталисте. Пример за то би био послодавац који захтева од радника да раде дуже сате без плаћања прековременог рада.

С друге стране, релативни вишак вредности настаје када капиталисти повећају продуктивност рада, смањујући време потребно за производњу робе. То резултира производњом више робе за мање времена, што повећава количину добијеног вишка вредности. Пример за то би било увођење нових технологија или метода производње које убрзавају процес рада.

Укратко, апсолутни вишак вредности је повезан са продужењем радног дана, док је релативни вишак вредности повезан са интензивирањем и повећањем продуктивности рада. Обе врсте вишка вредности су облици експлоатације радничког рада од стране капиталиста и представљају централне аспекте Марксове критике капиталистичког система.

Карл Марксова карактеризација вишка вредности: фундаментална анализа капиталистичке експлоатације.

Теорија вишка вредности, коју је развио Карл Маркс, представља фундаменталну анализу капиталистичке експлоатације. Маркс дефинише вишак вредност као додатну вредност коју ствара рад радника, а која им се не плаћа, већ је присвајају власници средстава за производњу. Другим речима, то је разлика између вредности коју производи радник и вредности која му се плаћа као надница.

За Маркса, вишак вредности је суштина капиталистичке експлоатације, јер управо кроз њу капиталисти успевају да акумулирају богатство на рачун рада радника. Вишак вредности се може добити на два начина: апсолутни вишак вредности и релативни вишак вредности.

Апсолутни вишак вредности настаје када капиталисти повећавају радно време запослених без повећања њихових плата. Другим речима, радници производе више вредности него што је потребно за репродукцију њихове радне снаге, чиме генеришу вишак који присвајају послодавци.

Јасан пример апсолутног вишка вредности је када фабрика приморава своје запослене да раде прековремено, а да их не плати адекватно. На овај начин, радници генеришу више вредности него што је потребно да покрију своје плате, чиме се обезбеђује додатни профит власницима предузећа.

Релатед:  Шта су примарне, секундарне и терцијарне активности?

Стога је Марксова карактеризација вишка вредности неопходна за разумевање динамике капиталистичке експлоатације и контрадикција својствених тренутном економском систему. Анализа апсолутног вишка вредности нам помаже да разумемо како се радници експлоатишу и како се капитал акумулира у рукама привилеговане мањине.

Апсолутни вишак вредности: карактеристике и примери

Апсолутни вишак вредности је добитак који се добија продужавањем радног дана. Ово је једна од техника коју послодавци користе да би повећали профит добијен од радника. Поступак апсолутног вишка вредности достигао је свој максимални профит у раним фазама капитализма, када је у предузећима још увек преовладавао ручни рад.

Маркс је тврдио да у капиталистичкој економији постоје систематски процеси који смањују вредност радне снаге од вредности створене током радног дана. Први од ових процеса био је продужење радног времена изнад прединдустријског нивоа, на дванаест или четрнаест сати дневно.

Извор: pixabay.com

Ово продужење дана, названо апсолутни вишак вредности, био је главни извор профита током раних продора капиталистичке производње у економски сектор. Током ове фазе, производна технологија је била релативно статична, још увек се ослањајући на ручне алате.

Права револуција у производњи дошла је са механизацијом, која је омогућила стварање релативног вишка вредности. Појединачни капиталисти су имали подстицај да уводе нове машине јер им је то давало конкурентску предност.

царацтеристицас

Производња апсолутног вишка вредности се постиже продужавањем радног дана изван тачке у којој је радник ограничен на производњу онога што одговара вредности његове радне снаге, чинећи тај додатни рад оним што послодавац користи.

Ова тенденција је била главна у раној фази капитализма, али је и данас важна, чак и у многим друштвеним формацијама којима доминира империјализам.

Стварање апсолутног вишка вредности одговара продуктивности друштвеног рада, што је вредност радне снаге. Овај термин се користи да би се показало да је издвајање вишка суштина акумулације капитала.

У апсолутном вишку вредности, радни дан се појављује унапред подељен на два фрагмента: неопходан рад и вишак рада.

Овај вишак вредности се назива апсолутним јер је једини продуктивни облик акумулације капитала. До сада, историја није произвела никакве додатне облике продуктивног вишка вредности.

Интензивирајте рад

Стварање апсолутног вишка вредности подразумева повећање укупне произведене вредности, генерално повећањем радног времена радника, али и интензивирањем обављеног посла, ограничавањем пауза, надгледањем менаџмента итд.

Пошто се овај вишак заснива на подстицању радника да троше далеко више радне снаге него што је потребно да га подрже, мора постојати капиталистичка хегемонија политичких и идеолошких надградњи како би се спровео овај однос између капитала и рада.

Повећање интензитета рада у предузећима, што је еквивалентно продужењу радног дана, јесте начин добијања апсолутног вишка вредности.

Како се потрошња рада повећава, она се повећава по јединици времена. Стога се количина неплаћеног рада, коју послодавац преузима, апсолутно повећава.

Основна средства која послодавци користе за спровођење максималне могуће потрошње радне снаге укључују:

– Продужење радног дана.

Релатед:  Економски субјект: карактеристике, врсте и примери

– Одређивање плата тако да су радници приморани да раде дуже сате.

Ограничења

Тренутно, послодавци настоје да остваре апсолутни вишак вредности прибегавајући прековременом раду, уводећи изненађујуће дуг радни дан за већину радника, поред тога што значајно повећавају интензитет рада који треба да се обавља током овог периода.

Овај облик повећања капиталних добитака је ограничен у својој корисности, јер има природна ограничења, као што је 24 сата дневно, али и друштвена ограничења, као што је мотивационо благостање радно способног становништва.

Капиталистичко акумулирање апсолутног вишка вредности ограничено је потребом очувања радничке класе. Историја доследно, прилично елоквентно, учи о флексибилности овог ограничења.

Чим се уведе конкуренција у радну снагу, и ако је организација радничке класе слаба, однос снага постаје сасвим неповољан за радничку класу.

Напротив, организовани отпор радничке класе може смањити способност капиталиста да акумулирају апсолутни вишак вредности.

Марксистички поглед

Према Марксу, апсолутни вишак вредности се добија повећањем количине времена рада по раднику у обрачунском периоду. Маркс првенствено говори о дужини радног дана или недеље, али у модерно доба фокус је на броју одрађених сати годишње.

Генерисање вишка вредности је директно повезано са стопом експлоатације радника на радном месту: укупна вишак вредност подељена са платама.

Када се појавила и развила велика механизована индустрија, било је могуће повећати вишак вредност првенствено повећањем продуктивности рада.

То је општа основа на којој почива капиталистички систем и такође је полазна тачка за стварање релативног вишка вредности.

У упорној борби за смањење радног времена, радници су успели да обезбеде да се то у значајној мери дефинише законом у развијеним капиталистичким земљама.

Дакле, Први мај, са борбом радничке класе за осмочасовни радни дан, био је народна и демократска борба.

Примери

Претпоставимо да је потребно четири сата рада за производњу производа. Стога, послодавац запошљава радника да ради осам сати.

Током тог дана, радник производи две јединице тог производа. Међутим, капиталиста плаћа само износ који одговара једној јединици, а остатак одговара вишку вредности који је створио радник.

Графички пример

Апсолутни вишак вредности настаје када послодавац продужи радни дан радника са, на пример, десет сати на једанаест сати, терајући га да ради додатни сат, који затим капиталиста присваја.

Претпоставимо да је укупна вредност произведена у 10 сати рада подељена на једнаке делове: 5 сати за вредност радне снаге (V) и 5 ​​сати за премију (P).

Продужавањем радног дана за још један сат, генерише се и додатни вишак вредности (p'); предузетник зарађује оно што је произведено за 6 сати рада, уместо 5 сати колико је раније зарађивао, као што се може видети на слици:

Референце

  1. Клаас В. (2013). Апсолутни и релативни вишак вредности. Антиимперијализам. Преузето са: anti-imperialism.org.
  2. Јан Макандал (2015). Два облика вишка вредности. Преузето са: koleksyon-inip.org.
  3. Еумед (2019). Речник политичке економије. Преузето са: eumed.net.
  4. Вебдијаноија (2018). Карл Маркс. Преузето са: webdianoia.com.
  5. Бокс (2011). Гудвил Преузето са: descuadrando.com.