Capacitismo: discriminação contra a diversidade funcional

Capacitismo: discriminação contra a diversidade funcional 1

Está sendo dada maior conscientização sobre os diferentes tipos de discriminação que certos grupos e minorias enfrentam no seu dia a dia. Por exemplo, o racismo e o machismo são exemplos de maneiras de pensar que resultam em tratamento desigual de certas pessoas, porque são do jeito que são.

Mas existem outros conceitos que se referem às maneiras pelas quais é discriminado hoje. Por exemplo, o capacitismo, referente ao tratamento desigual que as pessoas com diversidade funcional recebem , muitas vezes estigmatizadas e tratadas de preconceitos por serem consideradas incapacitadas.

  • Você pode estar interessado: ” Os 16 tipos de discriminação (e suas causas) “

O que é capacitismo?

O capacitismo é a forma de discriminação ideológica e material que é voltada contra pessoas que são consideradas deficientes. Ou seja, capacitismo refere-se aos preconceitos e estereótipos que levam a menosprezar as pessoas com diversidade funcional, mas também se reflete em leis e estruturas materiais (arquitetônicas, urbanas, etc.) que representam uma barreira para esse grupo.

Ou seja, esse capacitismo é ideológico e institucional , porque é expresso através de pensamentos, mas também através de projetos e formas de organização estabelecidos e legitimados.

O paradigma da diversidade funcional

A idéia de capacitismo deriva de uma nova perspectiva que aborda a maneira como as pessoas consideradas com deficiência são social e politicamente. Esse novo paradigma se baseia no conceito de diversidade funcional, que é usado como substituto da “deficiência”.

E o que é diversidade funcional? É uma ideia usada para evitar a estigmatização de pessoas com deficiência . Estes, em vez de serem vistos como “quebrados”, incompletos ou, finalmente, “corpos errados”, são considerados representantes de outro tipo de funcionalidade, nem melhores nem piores do que aquilo que estava sendo considerado “normal” (o que, do ponto de vista da diversidade funcional, não é mais considerado como tal).

Relacionado:  11 hábitos para atingir a maturidade emocional

Assim, o capacistismo aponta como um problema fundamental a suposição generalizada da idéia de que pessoas com diversidade funcional são um desvio da normalidade e que, ao mesmo tempo, não têm os mesmos direitos que outros seres humanos.

Capacitismo e efeito halo

Um dos fenômenos psicológicos que explicam como o capacitismo funciona é o do efeito halo.

O efeito halo é uma tendência de valorizar as pessoas com base em uma de suas características e estender à globalidade de sua pessoa o julgamento de valor que foi feito sobre esse recurso inicial.

É por isso que, por exemplo, uma pessoa que dá muita importância aos estereótipos ligados à política pode valorizar o comportamento de uma pessoa vestida de uma certa maneira (por exemplo, com dreadlocks) e, em vez disso, valorizar positivamente esse mesmo comportamento em outro indivíduo vestido de maneira diferente.

O efeito halo diminui nossa capacidade de avaliar de maneira razoável e completa as diferentes nuances e características de uma pessoa e nos faz simplesmente estender à nossa totalidade nossa opinião sobre uma característica específica que chamou nossa atenção. Além disso, há indicações de que o efeito halo pode estar presente na maioria dos seres humanos.

Dessa maneira, pessoas com diversidade funcional são rotuladas por suas características biológicas e seu ponto de vista é minimizado ou considerado uma emanação de sua condição de indivíduos com deficiência. O capacitismo é refletido em parte na transmissão: o que for feito, será interpretado como uma conseqüência direta do fato de ser desativado, o que torna a humanidade dessas pessoas menos visível. E isso, é claro, tem um efeito muito negativo na auto – estima de muitos.

Relacionado:  Os 3 níveis do idioma (e suas características)

Como criar uma sociedade mais inclusiva

Para reduzir o capacitismo, os profissionais de saúde mental em todos os campos (incluindo a psicologia clínica) enfatizam a necessidade de não atribuir todos os problemas de uma pessoa com deficiência à sua individualidade , como se fosse uma experiência dolorosa que deveria Seja carregado em silêncio. Como alternativa, é proposta uma abordagem biopsicossocial que leva em consideração a importância do contexto.

Por exemplo, a tetraplegia não gera tantos problemas se a sociedade se adaptar a ela criando acesso a cadeiras de rodas e evitando barreiras arquitetônicas . Ocasionalmente, o conceito de deficiência pode ser usado como uma desculpa para trazer problemas particulares e individuais que devem ser abordados coletivamente.

Assim, a atenção às pessoas com deficiência consiste não apenas em tratamentos focados no indivíduo, mas também em educação social e networking, para que o contexto também se adapte ao indivíduo, e não apenas o contrário. A eliminação do capacitismo implica uma mudança de consciência e também a ação coordenada de várias pessoas que pretendem mudar de instituição em público e em particular.

Deixe um comentário

Este site usa cookies para lhe proporcionar a melhor experiência de usuário. política de cookies, clique no link para obter mais informações.

ACEPTAR
Aviso de cookies